Новий віце-президент Facebook, мати 4 дітей, працюватиме на півставки

41-річна британка Ніколя Мендельсон, мати чотирьох дітей, стала ще одним доказом того, що працююча жінка може "мати все" - і сім'ю, і блискучу кар'єру в бізнесі.

У четвер вранці, 23 травня, зарубіжні ЗМІ повідомили про те, що Мендельсон, яка раніше займалася рекламою, призначена віце-президентом Facebook, що відповідає за діяльність компанії в Європі, Африці і на Близькому Сході. Примітно, що новий віце-президент - ставлениця члена Ради директорів компанії Шеріл Сендберг, активістки руху феміністок.

Неофіційні джерела в компанії Facebook стверджують, що Мендельсон працюватиме лише чотири дні на тиждень - з тим, щоб присвячувати весь інший час чоловікові і чотирьом дітям, яким зараз від восьми до шістнадцяти років.

Новий віце-президент, яка називає себе "пристойною дівчиною з північного Лондона", буде керувати командою з 1000 чоловік, включаючи офіс Facebook в Ковентрі-Гарден.

Чоловік новоявленої віце-президента, 46-річний Джон Мендельсон - лобіст, який раніше займався збором коштів для партії лейбористів. Вони одружені з 1994 року і живуть в лондонському районі Фінчлі - в особняку вартістю 1,3 мільйона фунтів стерлінгів.

Преса відзначає, що Ніколя Мендельсон - близький друг Сари Браун, дружини колишнього глави уряду Великобританії.

Нагадаємо, що нещодавно Шеріл Сендберг, єдина жінка, що входить до ради директорів компанії Facebook, чий статок експерти оцінюють в 500 млн доларів, викликала гнів співвітчизниць, випустивши у світ нову книгу під назвою Lean In: Women, Work And The Will To Lead.

У цій книзі 43-річна мати двох дітей описала свій робочий день, який починається о п'ятій ранку і закінчується в одинадцятій ночі, стверджуючи, що жінки повинні наслідувати її приклад, якщо хочуть зробити гідну кар'єру.

Сендберг вважає, що перешкодою до цього є не чоловічий сексизм і так звана "скляна стеля", а підсвідомо властиве жінкам "прагнення до саботажу", а також їх система цінностей, верхній рядок у якої займають сім'я і дім.

Шеріл розповіла у своїй книзі, що вона проводила комп'ютерні прес-конференції і одночасно з цим годувала грудьми маленького сина, а звук молоковідсмоктувача видавала своїм співрозмовникам за шум транспорту за вікном.

На думку Сендберг, жінки повинні вимагати від чоловіків справедливого поділу обов'язків по дому і не припиняти працювати навіть у період вагітності та годування грудьми - саме так можна змінити нинішній стан речей, при якому жінки займають лише 14% керівних посад у великих компаніях.

Однак ці тези викликали бурхливий протест з боку інших представниць прекрасної статі, яким набагато менше пощастило в житті. Вони зазначають: Шеріл приховала той факт, що виконувати роботу по дому і вихованню дітей їй допомагає ціла армія прислуги, і порівнюють її з королевою Марією-Антуанеттою, яка порадила голодуючим підданим їсти тістечка, якщо не вистачає грошей на хліб.

Результати досліджень, проведених американською компанією Pew Research Centre, свідчать про те, що все менше і менше матерів згодні працювати повний робочий день далеко від дому. Їх не приваблюють величезні зарплати і влада, і жінки воліли б мати гнучкий графік роботи, що дозволяє їм частіше бувати вдома і бачити дітей і чоловіка.