Згідно з повідомленням, компанії з 500 або більше працівниками будуть зобов'язані регулярно звітувати про зарплати своїх працівників
Автор: Главком
Згідно з повідомленням, компанії з 500 або більше працівниками будуть зобов'язані регулярно звітувати про зарплати своїх працівників
Кабінет міністрів Німеччини схвалив законопроект, який покликаний забезпечити рівні заробітні плати за однакову роботу для чоловіків та жінок.
Про це повідомляє FoxNews.
Відповідно до проекту закону, робочі в компаніях, які налічують 200 або більше працівників, матимуть законне право дізнатися, яку заробітну плату отримують їхні колеги протилежної статі за таку саму роботу.
«Визначення заробітної плати вже не буде приховане, і співробітники могли б подати в суд, якщо компанія не може продемонструвати, що їхня заробітна плата є справедливою», — сказала міністр у справах родини, молоді та жінок Мануела Швейзіг.
Згідно з повідомленням, компанії з 500 або більше працівниками будуть зобов'язані регулярно звітувати про зарплати своїх працівників.
Як зазначається, у Німеччині валовий дохід жінок в середньому на 21% менший, ніж у чоловіків.
3 липня 2026 р.
Сьогодні словосполучення «гендерна рівність» звучить у медіа, на конференціях, у державних програмах і громадських дискусіях. Ми можемо сперечатися про темпи змін, говорити про нові виклики чи недосконалість рішень, але навряд чи когось здивує сама розмова про рівні права та можливості жінок і чоловіків. Але 20 років тому все було зовсім інакше!
1 липня 2026 р.
Повномасштабне вторгенення суттєво вплинуло на життя українських громад. Поряд із безпековими викликами загострилися проблеми психологічного благополуччя та гендерно зумовленого насильства, особливо у сільських і віддалених населених пунктах, де доступ до підтримки часто обмежений.
30 червня 2026 р.
У невеликих громадах особливо цінними стають простори, де можна не лише зустрітися, а й відчути підтримку, поділитися переживаннями та знайти внутрішні сили рухатися далі. Саме таким місцем відтепер стане кімната психологічного розвантаження «Острівець спокою. Простір довіри», створена у Крутівській громаді Чернігівської області в межах проєкту «Підтримка участі громадськості у зміцненні безпеки та психологічного здоров'я жінок у громадах, що постраждали від війни».
